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人才理念

  人力资源发展愿景:完善日发人才资源管理基础设施,构建现代化人力资源开发与管理体制,整合人才资源,推出针对性的HR产品,激活人才资源能力,把日发建设成为文化归心、智力为重、人才资本持续增值、机具活力和充满希望的人才竞技之地。

  战略目标:
  1、建立专业化的人才管理体系
  2、健全现代化的人力资源管理运行机制
  3、完善社会化的人力资源管理研究与服务体系
  4、创建人性化的工作生活环境